Business Steiermark 2025 KW26

BUSINESS

Musterbeispiele im Erkennen sowie dem gezielten Einsatz der subjektiven Stärken aller Teammitglieder. Zielsetzung & Optimierung Eine präzise Zielsetzung und ein intrin sischer Antrieb zur kontinuierlichen Op timierung der eigenen Stärken zählen ebenfalls zu den Tugenden, die sowohl Sportler als auch Führungskräfte verin nerlicht haben sollten. Der portugiesische Superstar Cristiano Ronaldo gilt etwa trotz seiner bereits 40 Jahre nach wie vor als Gesundheit und Selbstführung. Sein Zugang ist persönlich, praxisorientiert und getragen von der Überzeugung, dass Entwicklung immer möglich ist. FELIX GOTTWALD Einfach dein Bestes geben Felix Gottwald befasst sich mit der Frage, wie Menschen aus eigener Kraft wachsen – im Beruf wie im Leben. Als dreifacher Olympiasieger und einer der erfolgreichster Wintersportler Österreichs kennt er die Bedeutung von Selbstdisziplin, Fokus und mentaler Klarheit. Heute unterstützt er Unterneh men in Veränderungsprozessen und vermittelt Impulse zu Motivation,

Vortragsthemen ■ Motivation: Annehmen. Ausrichten. Aufblühen. Veränderung einfach meistern. ■ Gesundheit: Bewegt. Bewusst. Belebt. Vitale Rituale integrieren ■ Veränderung: Mutig. Mächtig. Motiviert. Inneres Momentum beibehalten ■ Verantwortung & Selbstführung Kontakt www.felixgottwald.at

Topstürmer, da er seine ehrgeizig definier ten Erfolgsziele nie aus den Augen verliert und sein Trainingseifer ungebrochen ist. Schlüsselfaktoren Darüber hinaus macht es sich im wirt schaftlichen wie auch im sportlichen Wettbewerb bezahlt, strategisch kluge Entscheidungen zu fällen und eine klare Kommunikations- und Vertrauenskultur zu pflegen. Per Mertesacker, der Fußball weltmeister von 2014 und jetzige Leiter der Arsenal Academy, erhob diese Fä

higkeiten zum Beispiel zu Schlüssel kompetenzen des langfristigen Erfolgs für Unternehmen und Sportvereine. Nachhaltige Erfolgskultur Abschließend kann festgehalten werden, dass viele Erkenntnisse des Profisports auch für Führungskräfte von unschätz barem Wert sind und ihre Integration in die jeweilige Unternehmenskultur trägt zu einer Leistungssteigerung bei und forciert den Aufbau einer nachhaltigen Erfolgskultur. n

RALF RANGNICK

Führung mit Vision Ralf Rangnick steht für strategisches Denken, klare Prinzipien und nachhal tigen Teamerfolg. Als Trainer, Sportdi rektor und Teamchef hat er bewiesen, wie man aus individuellen Stärken funk tionierende Einheiten formt. In seinen Vorträgen gibt er Einblick in seine

Vortragsthemen

■ 10 Grundsätze wirksamer Führung ■ Scouting & Teambuilding: Die richtigen Leute finden ■ Motivation in Krisenzeiten ■ Verantwortung als Schlüsselfaktor im Team

Führungsphilosophie – vom Talentmanagement über Ent scheidungsprozesse bis hin zur Verantwortungskultur. Für Unternehmen ergeben sich daraus konkrete Impulse für Leadership und Teamstruk tur.

Kontakt

www.ralfrangnick.com

FOTOS: HINTERGRUND BLAUE LICHTER: ISTOCKPHOTO.COM; ALEXANDR MEISSNITZER: THOMAS RAMSTORFER; RALF RANGNICK: GEPA PICTURES/CHRISTIAN MOSER

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