Karriere Burgenland 2024 KW40

LEHRE & KARRIERE

IT-Skills. Der Umgang mit einem Windows- oder Mac-Computer wird vo rausgesetzt, eine nachweisbare Ausbil dung, wie zum Beispiel der ECDL-Füh rerschein, schadet allerdings nie. Richtig gut kommen Adobe-Kenntnisse (Pho toshop, InCopy, InDesign) an, insbeson dere in Marketing- und anderen Krea tivberufen. Wer etwas tiefer in die IT Welt vordringen und dort beruflich Fuß fassen möchte, ist mit einer Ausbildung zum Datenanalysten, System- oder Netzwerkadministrator gut beraten. Weltweit steigt auch der Bedarf an IT-Security-Profis, die Sicherheitsricht linien implementieren und Unterneh men vor Hackerangriffen schützen. Nachwuchs fördern. Mentoren sind berufserfahrene Mitarbeiter, die Nach wuchskräften unter die Arme greifen und über einen bestimmten Zeitraum deren berufliche Entwicklung begleiten. Das stärkt die Unternehmensbindung, erhöht den Wissenstransfer und fördert den Di

alog innerhalb der Generationen. In Zei ten von chronischem Personalmangel leisten Mentoren wertvolle Arbeit und sind in vielen Firmen gern gesehen. Führungskraft von morgen. Wer seit Kurzem eine Spit zenposition innehat oder in Zukunft Teamleiter werden möchte, kommt mit einem Führungskräfteseminar weiter. Dabei wird der berufliche Ist-Zu stand analysiert und Führungs kompetenzen werden ausgebaut. In halte sind außerdem Kommunikations training, Teambuilding und hilfreiche Konfliktmanagement-Methoden. Sprachentalent. Fremdsprachen sind in Sachen Zusatzqualifikationen ein Dauerbrenner, und das werden sie auch in den nächsten Jahren bleiben. Neben den Klassikern Englisch, Französisch und Spanisch bewähren sich in interna

tional agierenden Unternehmen oder in der Tourismusbranche insbesondere asiatische Sprachen wie Chinesisch und Japanisch, aber auch Russisch, Portugie sisch und Arabisch. Zu den meistge sprochenen Sprachen zählen neben Englisch übrigens auch Mandarin-Chi nesisch und Hindi. V

FOTO: ISTOCK.COM/ISMAGILOV